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¿PROBLEMAS CON TU CV O NO SABES PORQUE NO GENERA LLAMADAS?

Entiende como funcionan las palabras "infladoras" y los "verdaderos logros" para una mejor conexión:

El uso de palabras “poderosas” no es lo mismo que las "infladoras" en tu currículum reduce su impacto y demasiadas pueden ser una señal de alerta para los reclutadores.

TOMA NOTA QUE:

Aparte de tu experiencia laboral, lo primero que muchos gerentes de contratación notarán sobre tu currículum es tu estilo de redacción.

Incluir demasiados adverbios, o, puede hacer que tu currículum parezca inflado y cuestionar tu juicio.

¿Por qué deberías limitar palabras “infladoras”?

Todas las afirmaciones y/o todas tus oraciones o párrafos en tu CV se dividen en dos categorías:

subjetivas y objetivas.

❌Las oraciones subjetivas son más como puntos de vista u opiniones (Lo que hice realmente bien).

✅Mientras que las declaraciones objetivas son hechos respaldados por evidencia cuantificable ( ejemplo: incremento de ventas en un7.5% u más rápido que el promedio). Los hechos objetivos no se pueden debatir ni malinterpretar, y eso es lo que desea lograr en los currículums.

Los adverbios siempre se usan para enfatizar declaraciones subjetivas. En otras palabras, cuando usas adverbios en tu currículum, básicamente estás presentando tu punto de vista sobre ti mismo en lugar de un caso sólido.

Decir que es un "excelente comunicador"; o que lograste una tarea "eficientemente"; son declaraciones subjetivas que no tienen un significado cuantificable para los gerentes de contratación.

Aprende a limitar tus adverbios, junto con ejemplos útiles de alternativas que puedes integrar, en esta guía que hoy te anexo.

Dale al carrusel: ¿Cómo mejorar tu curriculum eliminando palabras que no generan logros o estrategia?

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